児童センターの児童厚生員 / 柏市役所子育て支援課 しこだ児童センター

柏市の会計年度任用職員のお仕事です

管理番号:1998

募集職種/事業所名 児童センターの児童厚生員 / 柏市役所子育て支援課 しこだ児童センター
アクセス 市内の児童センター
雇用形態 会計年度任用職員
仕事内容 児童センターの児童厚生員
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柏市の会計年度任用職員のお仕事です

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住まいるサポーター(マンション通勤管理員)募集/野村不動産パートナーズ

住まいるサポーターのモットーは、「お客様に最も満足していただくために、何ができるかを常に考える」こと。実務経験は問いません。ホスピタリティの追求という当社の考えに共感していただけるのなら、未経験からのスタートでも存分に活躍いただけます。仕事がスタートする前には、充実した研修制度もあり、また、就業後もしっかりサポートいたしますので安心してご応募ください。

管理番号:1996

募集職種/事業所名 住まいるサポーター(マンション通勤管理員)募集/野村不動産パートナーズ
アクセス マンションにより異なる
雇用形態 アルバイト
仕事内容 住まいるサポーター(マンション通勤管理員)は、“かゆいところに手が届く”プロの管理人として、居住者様の一番身近で暮らしを支えるお仕事です。
プロの管理人である「住まいるサポーター」として、受付業務や共用部の清掃、マンション内の巡回や設備の点検などの業務をお任せします。
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住まいるサポーターのモットーは、「お客様に最も満足していただくために、何ができるかを常に考える」こと。実務経験は問いません。ホスピタリティの追求という当社の考えに共感していただけるのなら、未経験からのスタートでも存分に活躍いただけます。仕事がスタートする前には、充実した研修制度もあり、また、就業後もしっかりサポートいたしますので安心してご応募ください。

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【介護周辺業務】 用務員(パート)/特別養護老人ホーム藤心八幡苑/社会福祉法人豊珠会

豊珠会は柏市内に4つの特別養護老人ホーム、3つのグループホームを運営し、デイサービスやショートステイサービスも併せて提供している総合的な社会福祉法人です。それぞれ専門のスタッフが質の高いサービスを提供できるよう介護の周辺業務をお手伝いください。シニアの方の経験が活かせる職場です。

管理番号:1979

募集職種/事業所名 【介護周辺業務】 用務員(パート)/特別養護老人ホーム藤心八幡苑/社会福祉法人豊珠会
アクセス 東武アーバンパークライン「逆井駅」より徒歩(15分)またはジャンボタクシー(4分)「南部老人福祉センター」下車 徒歩2分
雇用形態 パート
仕事内容 【介護周辺業務】
施設内の清掃、営繕、修繕および施設敷地内の清掃作業等をお願いします。
施設利用者の受診・検診時の送迎やケアをお願いします。
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豊珠会は柏市内に4つの特別養護老人ホーム、3つのグループホームを運営し、デイサービスやショートステイサービスも併せて提供している総合的な社会福祉法人です。それぞれ専門のスタッフが質の高いサービスを提供できるよう介護の周辺業務をお手伝いください。シニアの方の経験が活かせる職場です。

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警備スタッフ(交通誘導業務) / 五輪警備保障株式会社

当社は昭和53年より創業した施設警備及び交通誘導警備に特化した警備会社です。
・一生働ける会社を目指して
当社は勤続年数が長い方が多く在籍しており、若い方は20代前半から、長い方で警備一本で30年勤続されている方が現在でも活躍しております。

管理番号:1972

募集職種/事業所名 警備スタッフ(交通誘導業務) / 五輪警備保障株式会社
アクセス 常磐線 南柏駅より徒歩3分
雇用形態 1.正社員 2.契約社員 3.パート・アルバイト
仕事内容 柏市、野田市、松戸市などの当社取引先にて警備員として勤務していただきます。
※原則当社集合後各現場に向かいます
※法定研修の他、現地での研修があるため、シニアの方でも未経験の方を積極的に採用しております。
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当社は昭和53年より創業した施設警備及び交通誘導警備に特化した警備会社です。
・一生働ける会社を目指して
当社は勤続年数が長い方が多く在籍しており、若い方は20代前半から、長い方で警備一本で30年勤続されている方が現在でも活躍しております。

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清掃・洗濯スタッフ/特別養護老人ホーム かしわ安心館( 社会福祉法人 天宣会)

資格経験は問いません、未経験でもスタートできます!
60代・70代の方も働いています!

管理番号:1487

募集職種/事業所名 清掃・洗濯スタッフ/特別養護老人ホーム かしわ安心館( 社会福祉法人 天宣会)
アクセス ちばレインボーバス富塚バス亭から徒歩11分
雇用形態 アルバイト・パート
仕事内容 特別養護老人ホームでの、施設内清掃と洗濯
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資格経験は問いません、未経験でもスタートできます!
60代・70代の方も働いています!

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送迎ドライバー/生活介護事業所 いずみ園

障害を持つ青年達の日常生活を私たちと一緒に支援してください。
必ず添乗員が同行します。慣れるまでしっかりフォローしますので、お気軽にお申込みください。お待ちしております。

管理番号:1968

募集職種/事業所名 送迎ドライバー/生活介護事業所 いずみ園
アクセス ・逆井駅より徒歩25分 ・南部クリーンセンターバス停より徒歩10分
雇用形態 パート
仕事内容 車両運転
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障害を持つ青年達の日常生活を私たちと一緒に支援してください。
必ず添乗員が同行します。慣れるまでしっかりフォローしますので、お気軽にお申込みください。お待ちしております。

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送迎スタッフ/特別養護老人ホーム かしわ安心館/社会福祉法人 天宣会

経験は問いません、未経験でもスタートできます!
60代の方が中心に働いています!

管理番号:1698

募集職種/事業所名 送迎スタッフ/特別養護老人ホーム かしわ安心館/社会福祉法人 天宣会
アクセス ちばレインボーバス富塚バス亭から徒歩11分
雇用形態 パート
仕事内容 ◆デイサービス利用者様の送迎(朝夕で3時間程度)
◆入所者様の病院受診の送迎
◆施設内の清掃、営繕作業 等(日中)
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経験は問いません、未経験でもスタートできます!
60代の方が中心に働いています!

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初めての介護サポート / かしわ翔裕園

高齢者の身の回りのお世話など、やりがいある仕事です!
介護の資格がなくてもできる仕事はたくさんあります。

管理番号:1769

募集職種/事業所名 初めての介護サポート / かしわ翔裕園
アクセス 新京成五香駅より徒歩15分
雇用形態 パート
仕事内容 高齢者のお話し相手や配膳、お茶出しのお手伝い、レクリエーション活動のお手伝いなど
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高齢者の身の回りのお世話など、やりがいある仕事です!
介護の資格がなくてもできる仕事はたくさんあります。

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介護スタッフ(パート)/特別養護老人ホーム大津川八幡苑/社会福祉法人豊珠会

豊珠会はその発足時から一貫して、老人福祉施設における地域社会のニーズにあわせ先駆的な対応を図って参りました。『明るく、健康的で豊なシルバーステージ』をモットーに、さまざまな介護サービス事業をお年寄りの方々にとって満ち足りたものにできますよう、ますます充実したサービスの提供実現に努めてまいります。

1. 人格尊重と処遇向上 私たちは人の心を大切にします。
2. 地域と連携 私たちは地域に溶け込みます。
3. 職員の資質向上 私たちは自分の人となりを磨きます。

管理番号:1915

募集職種/事業所名 介護スタッフ(パート)/特別養護老人ホーム大津川八幡苑/社会福祉法人豊珠会
アクセス 東武アーバンパークライン「逆井駅」より徒歩(17分)またはジャンボタクシー(4分)「南部老人福祉センター」下車 徒歩0分
雇用形態 パート
仕事内容 利用者様のお手伝い、健康管理など
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豊珠会はその発足時から一貫して、老人福祉施設における地域社会のニーズにあわせ先駆的な対応を図って参りました。『明るく、健康的で豊なシルバーステージ』をモットーに、さまざまな介護サービス事業をお年寄りの方々にとって満ち足りたものにできますよう、ますます充実したサービスの提供実現に努めてまいります。

1. 人格尊重と処遇向上 私たちは人の心を大切にします。
2. 地域と連携 私たちは地域に溶け込みます。
3. 職員の資質向上 私たちは自分の人となりを磨きます。

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介護スタッフ(パート)/デイサービスセンター藤心八幡苑/社会福祉法人豊珠会

豊珠会はその発足時から一貫して、老人福祉施設における地域社会のニーズにあわせ先駆的な対応を図って参りました。『明るく、健康的で豊なシルバーステージ』をモットーに、さまざまな介護サービス事業をお年寄りの方々にとって満ち足りたものにできますよう、ますます充実したサービスの提供実現に努めてまいります。

1. 人格尊重と処遇向上 私たちは人の心を大切にします。
2. 地域と連携 私たちは地域に溶け込みます。
3. 職員の資質向上 私たちは自分の人となりを磨きます。

管理番号:1914

募集職種/事業所名 介護スタッフ(パート)/デイサービスセンター藤心八幡苑/社会福祉法人豊珠会
アクセス 東武アーバンパークライン「逆井駅」より徒歩(17分)またはジャンボタクシー(4分)「南部老人福祉センター」下車 徒歩0分
雇用形態 パート
仕事内容 利用者様のお手伝い、健康管理など
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豊珠会はその発足時から一貫して、老人福祉施設における地域社会のニーズにあわせ先駆的な対応を図って参りました。『明るく、健康的で豊なシルバーステージ』をモットーに、さまざまな介護サービス事業をお年寄りの方々にとって満ち足りたものにできますよう、ますます充実したサービスの提供実現に努めてまいります。

1. 人格尊重と処遇向上 私たちは人の心を大切にします。
2. 地域と連携 私たちは地域に溶け込みます。
3. 職員の資質向上 私たちは自分の人となりを磨きます。

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